Опрос людей

Stay Updated: Posts | Comments   Follow us on Twitter

Время: 10 минут
Материалы:

  • целевая аудитория в количестве 10 и более человек (чем больше, тем лучше)
  • Ручки и бумага для всех

Правила: Лучше давать это упражнение, когда оно меньше всего ожидается.
Для начала выберите в комнате что-нибудь, что не просто сосчитать или оценить. Не торопитесь. Запишите точное число и спрячьте листик от аудитории.
Затем, пусть каждый участник быстро и в частном порядке запишет свое собственное предполагаемое число.
Соберите все варианты и вычислите среднее число.
Скрестите пальцы и объявите число, записанное ранее. Оно должно быть относительно близко к среднему числу группы.
Я делал подобные упражнения приблизительно дюжину раз, и результаты, как правило, точны. Однако всегда есть вероятность того, что результат может быть далек от правильного, так что желательно начать с объявления, что вы хотите провести эксперимент. Участники поймут, если результаты не будут совершенными.
Некоторые вещи, которые можно использовать для оценки:

  • Ваш вес – хотя, несмотря на то, что люди имеют тенденцию быть щедрыми, предположения обычно невысоки.
  • Количество книг, доступное на Amazon.com
  • Количество слов на странице – у меня было наибольшее число благоприятных исходов с этим примером. В классе я буду использовать лабораторное описание и студенты пишут свои оценки на обороте.
  • Количество шагов, необходимое для прогулки с одной стороны комнаты в другую – это забава, но тут вас могут обвинить в подтасовке результата.
  • Воздушные шары в комнате – работает, только если раньше вы играли в игру «99 Тестовых Шариков (99 Test Balloons)»
  • Пожалуйста, оставьте свои комментарии, поделитесь своими идеями и опытом.

Другие полезные советы:

  • Для упрощения откройте электронную таблицу для того, чтобы напечатать предположения каждого человека, когда они показывают их вам. Это также позволяет легко вычислить среднюю величину на глазах у всех.
  • Проанализируйте данные вместе с группой. Вероятно, вы получите довольно широкую дисперсию. Я часто нахожу, что ни одна оценка отдельного человека так не близка к правильной, как средняя. Это говорит об истинной мудрости толпы (группы людей) и важности разнообразия.
  • Чтобы сделать упражнение более интересным, дайте приз тому, кто сделал наиболее точное предположение.

Выводы:

  • Групповая оценка обычно более точна, чем оцека, данная любым из участников индивидуально.
  • Чем больше и более разнообразна группа людей, тем лучше результат.
  • Agile использует этот принцип, привлекая целую команду к оценке и планированию и поощряя создание кросс-функциональных команд.
Перевод Vladimir Kurka
VN:F [1.9.16_1159]
Rate This
Rating: 4.7/5 (6 votes cast)
Опрос людей, 4.7 out of 5 based on 6 ratings
Print Friendly
6 Responses to "Опрос людей"
  • Joe Krebs Июль 15, 2009 в 9:06 дп

    Thanks for making this recipe available and sharing. I have used this tasty cupcake in the past, especially polling my weight. You are right, students were ususally flattering ;-)

    VA:F [1.9.16_1159]
    Rating: 0.0/5 (0 votes cast)
  • Peter Borsella Декабрь 2, 2009 в 1:15 пп

    I decided to give this exercise a try during a large group presentation. There were 14 tables of 5 – 7 people each. I had a handout for their reference, and late in the presentation I asked them to first take a minute to come up with an estimate of the number of words on the handout and write down that number. Then, as a variant of the exercise, I asked them to take a minute to work with their table-mates and come up with a consensus number. I then collected the team consensus numbers rather than the individual numbers. Here were the results:
    The average across all tables: 737
    The actual number of words: 635
    Not bad! They were quite impressed that the average was only about 100 words away from the actual, and they were able to come up with this in just two minutes!
    I then gave a prize to the individual with the closest number.
    Great exercise, and thanks!

    VA:F [1.9.16_1159]
    Rating: 5.0/5 (2 votes cast)
  • Mick Maguire Январь 12, 2010 в 12:22 пп

    First attempt for me didn’t work so well. I put 375 dots on a small whiteboard then showed it to my audience. Estimates ranged from 150 – 400 dots with an average of 252. The average fell only just within the top 50th percentile of averages from the group and was not clearly more reliable than asking an individual. As you say «there is always a chance that the results could be off», and it did lead to a good discussion about the exercise itself.

    VA:F [1.9.16_1159]
    Rating: 0.0/5 (0 votes cast)
  • [...] People Polling by Don McGreal, an estimating exercise used widely in training and [...]

  • Ellen Grove Июнь 6, 2010 в 6:35 пп

    I’ve done this activity a couple of times asking the group to estimate the number of pages in a book. In one instance, the average of the group estimate (over 13 people) turned out to be exactly the number of pages in the book, which was impressive almost to the point of undermining the activity because of the perceived improbability of this happening. Lots of fun!

    VA:F [1.9.16_1159]
    Rating: 0.0/5 (0 votes cast)
  • Kathleen Ashelford Январь 23, 2011 в 9:03 пп

    I did two variations of this exercise with a group of 10 participants, estimating 1) the number of steps it took for one of our team to cross the room; 2) the number of pebbles in a jar.

    Amazingly, no one had seen this exercise before, and a few were skeptical of the premise. Each time, the average estimate of the group was within 10% of the correct number. However, in each case, one person actually guessed the exact number – but only one. It does illustrate that it’s better to go with group wisdom than trust your luck that one person will get it exactly right.

    VA:F [1.9.16_1159]
    Rating: 0.0/5 (0 votes cast)
Leave a Reply:

Spam Protection by WP-SpamFree

Login

Discuss Comments
Agile Games Group